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招聘信息

1. 在线申请:
       Email投递:选择您感兴趣的职位,将您的简历以附件的形式发送到官方网站、微信公众号列明的招聘邮箱地址。
       在线投递:在PCB人才网搜索五株招聘信息,直接在线投递简历。

2. 简历甄选:
       我们将根据相关职位需求对简历进行初选,选出与职位匹配的简历,所有简历都将收录公司储备人才库。
       请确保您电话和Email信息的准确,以便我们尽快与您取得联系。

3. 电话面试:
       对于合适的简历,我们将先通过电话与应聘者进行初步沟通,了解基本情况,确定符合职位要求后,将通知应聘者进行面试。

4. 笔试:
       接到面试通知后,请携带以下材料前往指定地点进行笔试:
           A:个人简历1份;
           B:签字笔或圆珠笔1支;
       请勿携带贵重物品参加面试。

5. 专业面试:
       笔试通过后,我们将安排专业面试:
       专业面试主要是对应聘者过往工作经验、专业能力、专业知识等实际情况的考察。
       注:请准备能证明您工作资历的相关材料,以备考察。

6. 综合面试:
       专业面试通过后,我们将安排综合面试(含素质面试、心理测评):
       综合面试主要是对应聘者基本信息、价值观和应聘者岗位匹配程度、发展规划等方面的考察。

7. 确定录取:
       上述面试结束后,我们将于三个工作日内反馈应聘者最终的审批及录用结果。

8. 入职资料准备:
       在通知录用时,我们将沟通、确定入职日期,并告知公司报到所需携带的资料与物品,请按通知准备相关入职资料。

9. 报到入职:
       请于约定时间报到入职,并带齐所有相关入职资料。
       如有任何问题,请提前与人力资源部招聘人员沟通。

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